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    <title>政策解析</title>
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    <description>Latest 50 infos of 政策解析</description>
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      <title>合肥网</title>
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    <item>
      <title><![CDATA[个人参加职工医保缴费基数如何确定 市劳动保障局12345热线常见问题解答⑨]]></title>
      <description><![CDATA[ 问：个人参加职工医保缴费基数如何确定？答： 基本医疗保险费的缴费基数为安徽省上年度职工月平均工资。缴费基数于每年7月1日起调整。问：个人缴纳养老、医疗保险费执行什么费率？答： 个人缴纳基本养老保险费的缴费 ]]></description>
      <link>http://www.hfw.cc/news/2010/0520/805.html</link>
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      <category>政策解析</category>
      <author><![CDATA[]]></author>
      <pubDate>Thu, 20 May 2010 02:04:09 +0000</pubDate>
    </item>
    <item>
      <title><![CDATA[大学生如何参加基本医疗保险----在肥高校大学生参加居民医疗保险政策问答]]></title>
      <description><![CDATA[ 5月26日，市政府牵头，省人力资源和社会保障厅、省教育厅、省卫生厅联合召开工作会议，部署我市新出台的《在肥高等院校在校大学生参加城镇居民基本医疗保险实施细则》。市劳动保障局、卫生局、教育局以及在肥50所高校 ]]></description>
      <link>http://www.hfw.cc/news/2010/0520/804.html</link>
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      <category>政策解析</category>
      <author><![CDATA[]]></author>
      <pubDate>Thu, 20 May 2010 02:04:08 +0000</pubDate>
    </item>
    <item>
      <title><![CDATA[大学生参加医疗保险工作事项]]></title>
      <description><![CDATA[ 各高校为大学生参保缴费需要做的主要工作：1.组织大学生办理参保登记；2.代收大学生医保费并汇总缴纳。需要大学生个人准备的资料：1.个人基本信息（与身份证相符的姓名和身份证号码）2.医保费35元。一、大学生参保时 ]]></description>
      <link>http://www.hfw.cc/news/2010/0520/803.html</link>
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      <category>政策解析</category>
      <author><![CDATA[]]></author>
      <pubDate>Thu, 20 May 2010 02:04:08 +0000</pubDate>
    </item>
    <item>
      <title><![CDATA[在肥高等学校大学生参加城镇居民基本医疗保险须知]]></title>
      <description><![CDATA[ 一、参保范围：本市范围内，根据国家规定批准设立并实施高等学历教育的各类院校（包括全日制普通高等学校和成人院校、民办高校、独立学院、科研院所等）招收的在校全日制普通本、专科学生（含第二学位）以及非在职研 ]]></description>
      <link>http://www.hfw.cc/news/2010/0520/802.html</link>
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      <category>政策解析</category>
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      <pubDate>Thu, 20 May 2010 02:04:07 +0000</pubDate>
    </item>
    <item>
      <title><![CDATA[在校学生缴费30元  享受20元门诊补助----合肥2009年城镇居民基本医疗保险政策解答（1）]]></title>
      <description><![CDATA[ 参保缴费1、2009年居民基本医疗保险参保登记时间是如何安排的？答：居民参保登记时间为2009年7月20日至9月20日；在校学生参保登记时间为2009年8月25日至9月20日，逾期不予登记。2、城镇居民基本医疗保险个人缴费标准 ]]></description>
      <link>http://www.hfw.cc/news/2010/0520/801.html</link>
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      <category>政策解析</category>
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      <pubDate>Thu, 20 May 2010 02:04:07 +0000</pubDate>
    </item>
    <item>
      <title><![CDATA[不同级别医院住院报销比例是多少----合肥2009年城镇居民基本医疗保险政策解答（2）]]></title>
      <description><![CDATA[ 待遇享受34、在不同级别的医院住院，基金起付标准是多少？基金报销比例是多少？答：参保居民每次住院的基金起付标准为：三级医院600元，二级医院400元，一级医院或社区卫生服务中心200元。参保居民住院发生的在居民医 ]]></description>
      <link>http://www.hfw.cc/news/2010/0520/800.html</link>
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      <category>政策解析</category>
      <author><![CDATA[]]></author>
      <pubDate>Thu, 20 May 2010 02:04:04 +0000</pubDate>
    </item>
    <item>
      <title><![CDATA[患哪些病可申请门诊治疗？----合肥2009年城镇居民基本医疗保险政策解答（4）]]></title>
      <description><![CDATA[ 待遇享受38、在非定点医疗机构治疗的医疗费用能否报销？答：不能报销，发生的医疗费用全部由个人自费。39、患哪些病可申请门诊治疗？答：目前，城镇居民可申请的门诊特殊病有25种，具体为：肝豆状核变性、慢性心力衰 ]]></description>
      <link>http://www.hfw.cc/news/2010/0520/799.html</link>
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      <category>政策解析</category>
      <author><![CDATA[]]></author>
      <pubDate>Thu, 20 May 2010 02:04:02 +0000</pubDate>
    </item>
    <item>
      <title><![CDATA[同时患多种特殊病基金如何支付？----合肥2009年城镇居民基本医疗保险政策解答（5）]]></title>
      <description><![CDATA[ 待遇享受43、同时患有多种特殊病的基金支付限额如何确定？答：同时患有多种特殊病的，医疗保险基金以支付限额最高的病种为基数，每增加一个特殊病种，按该病种月最高支付限额的60%一次增加支付限额。同时患有冠心病、 ]]></description>
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      <category>政策解析</category>
      <author><![CDATA[]]></author>
      <pubDate>Thu, 20 May 2010 02:04:02 +0000</pubDate>
    </item>
    <item>
      <title><![CDATA[如何办理异地转院手续?----合肥2009年城镇居民基本医疗保险政策解答（6）]]></title>
      <description><![CDATA[ 49、如何办理异地转院手续？发生的医疗费用如何报销？答：参保人员异地转院应符合以下条件：参保人员因所患疾病在本市三级医院（或专科医院）难以确诊或诊断已明确，但无治疗手段的，可申请转往异地住院诊治。异地转 ]]></description>
      <link>http://www.hfw.cc/news/2010/0520/797.html</link>
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      <category>政策解析</category>
      <author><![CDATA[]]></author>
      <pubDate>Thu, 20 May 2010 02:04:01 +0000</pubDate>
    </item>
    <item>
      <title><![CDATA[哪些情况下发生的医疗费用医保基金不予支付？----合肥2009年城镇居民基本医疗保险政策解答（7）]]></title>
      <description><![CDATA[ 51、哪些情况下发生的医疗费用医保基金不予支付？答：参保人员因违法犯罪、斗殴、酗酒、自残、自杀，交通事故、医疗事故，出国、赴港、澳、台地区期间发生的医疗费用，基金不予支付。52、医保卡丢失了怎么补办？     ]]></description>
      <link>http://www.hfw.cc/news/2010/0520/796.html</link>
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      <category>政策解析</category>
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      <pubDate>Thu, 20 May 2010 02:04:01 +0000</pubDate>
    </item>
    <item>
      <title><![CDATA[单位如何办理首次社保参保?----合肥社会保险参保政策解答（1）]]></title>
      <description><![CDATA[ 1、单位如何办理首次社保参保？答：(1)缴费单位携带营业执照到申报地税机关办理缴费登记，并填写《合肥市社会保险登记表》一式三份。(2)缴费单位携带地税部门审核的《合肥市社会保险登记表》一式二份、录用人员《劳动 ]]></description>
      <link>http://www.hfw.cc/news/2010/0520/795.html</link>
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      <category>政策解析</category>
      <author><![CDATA[]]></author>
      <pubDate>Thu, 20 May 2010 02:04:00 +0000</pubDate>
    </item>
    <item>
      <title><![CDATA[社保缴费基数如何核定?----合肥社会保险参保政策解答（2）]]></title>
      <description><![CDATA[ 2、社会保险缴费基数如何核定？答：（1）缴费单位以本单位上年度全部职工（从业人员）工资总额作为当年7月至次年6月期间的社会保险（基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险）单位缴费基数。单位 ]]></description>
      <link>http://www.hfw.cc/news/2010/0520/794.html</link>
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      <category>政策解析</category>
      <author><![CDATA[]]></author>
      <pubDate>Thu, 20 May 2010 02:04:00 +0000</pubDate>
    </item>
    <item>
      <title><![CDATA[参保人员更换生育备案医院怎办----市生育保险政策解答]]></title>
      <description><![CDATA[ 1、参保人员更换生育备案医院如何办理？答：（1）首先，参保人员要慎重选择生育备案定点医院，一般应尽量不更换；其次，女职工产前检查化验在同一家医院数值可比性较好，可以很好地了解妊娠状况帮助选择生育方式;再之 ]]></description>
      <link>http://www.hfw.cc/news/2010/0520/793.html</link>
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      <category>政策解析</category>
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      <pubDate>Thu, 20 May 2010 02:03:59 +0000</pubDate>
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      <title><![CDATA[劳动保障网上怎办社保业务?---合肥社会保险参保政策解答（3）]]></title>
      <description><![CDATA[ 5.怎样在劳动保障网上办理社保业务？答：网上办事可参考系统设置的“单位业务办理”中的“帮助 ”栏下的提示，具体程序：（1 ）缴费单位可于每月 1 ]]></description>
      <link>http://www.hfw.cc/news/2010/0520/792.html</link>
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      <category>政策解析</category>
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      <pubDate>Thu, 20 May 2010 02:03:59 +0000</pubDate>
    </item>
    <item>
      <title><![CDATA[单位怎办人员增减变动--合肥社会保险参保政策解答（4）]]></title>
      <description><![CDATA[ 6、没有申请网上办事的缴费单位怎样办理社保人员增减?答：（1）增加：单位提供《录用人员登记备案花名册》、填写《职工社会保险花名册》（加盖单位公章）一式两份，到市征缴中心办理。（2）减少：单位和职工解除劳动 ]]></description>
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      <category>政策解析</category>
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      <pubDate>Thu, 20 May 2010 02:03:58 +0000</pubDate>
    </item>
    <item>
      <title><![CDATA[合肥居民医保普通门诊5月1日启动]]></title>
      <description><![CDATA[  市人社局、财政局、卫生局联合下文，自5月1日起，合肥城镇居民基本医疗保险参保人员即可开始享受普通门诊报销的相关待遇。为使广大参保居民了解情况，现将有关政策作一解答。问：为什么要开展居民医保普通门诊？答： ]]></description>
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      <category>政策解析</category>
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      <pubDate>Thu, 20 May 2010 02:03:58 +0000</pubDate>
    </item>
    <item>
      <title><![CDATA[居民医保13种特殊病门诊申请四项须知]]></title>
      <description><![CDATA[     从10月1日起，居民医保特殊病门诊范围由4种扩至13种（冠心病、高血压三期、糖尿病、精神病、肾移植术后、肝硬化、帕金森病、类风湿性关节炎、系统性红斑狼疮、肾透析、再生障碍性贫血、血友病、恶性肿瘤，其中恶 ]]></description>
      <link>http://www.hfw.cc/news/2010/0520/789.html</link>
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      <category>政策解析</category>
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      <pubDate>Thu, 20 May 2010 02:01:09 +0000</pubDate>
    </item>
    <item>
      <title><![CDATA[失业人员回肥执行哪种失业金标准]]></title>
      <description><![CDATA[ 问：本市户口在外地工作的失业人员，其异地转入合肥市的失业保险金标准和其他待遇高于合肥市标准的，应执行哪种标准？ 答：劳动部第8号令《失业保险金申领发放办法》第二十二条规定：失业人员失业保险关系跨省、自治 ]]></description>
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      <category>政策解析</category>
      <author><![CDATA[]]></author>
      <pubDate>Thu, 20 May 2010 02:01:09 +0000</pubDate>
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    <item>
      <title><![CDATA[失业人员因病死亡遗属有补偿金]]></title>
      <description><![CDATA[ 陈女士问：失业人员因病死亡，其遗属有补偿金吗？答：根据《合肥市失业保险办法》（市政府第88号令）规定：失业人员在领取失业保险金期间因病死亡的，可按规定发给直系亲属一次性丧葬费和抚恤金。丧葬费标准为 2000  ]]></description>
      <link>http://www.hfw.cc/news/2010/0520/787.html</link>
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      <category>政策解析</category>
      <author><![CDATA[]]></author>
      <pubDate>Thu, 20 May 2010 02:01:08 +0000</pubDate>
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    <item>
      <title><![CDATA[用人单位如有违法行为怎样处理？----市劳动保障局12345热线常见问题解答⑧]]></title>
      <description><![CDATA[ 问：用人单位如有下列违法行为如何处理？答： (一)不与劳动者签订合同。根据《劳动法》第十六条：劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。建立劳动关系应当订立劳动合同；《中华人民共和 ]]></description>
      <link>http://www.hfw.cc/news/2010/0520/786.html</link>
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      <category>政策解析</category>
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      <pubDate>Thu, 20 May 2010 02:01:08 +0000</pubDate>
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    <item>
      <title><![CDATA[用人单位分支机构如何签订劳动合同？---《劳动合同法实施条例》知识问答①]]></title>
      <description><![CDATA[ 1.合伙组织和基金会等单位是否属于《劳动合同法》的调整对象？答：《劳动合同法实施条例》（以下简称《条例》）第三条规定，依法成立的会计师事务所、律师事务所等合伙组织和基金会，属于劳动合同法规定的用人单位。 ]]></description>
      <link>http://www.hfw.cc/news/2010/0520/785.html</link>
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      <category>政策解析</category>
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      <pubDate>Thu, 20 May 2010 02:01:07 +0000</pubDate>
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    <item>
      <title><![CDATA[连续工作满10年期限从何时计算---《劳动合同法实施条例》知识问答)②]]></title>
      <description><![CDATA[     4.用人单位自用工之日起满一年未与劳动者订立书面劳动合同，应如何处理？  答：   《条例》第七条规定，用人单位自用工之日起满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，自用工之日起满一个月的次日至满一年的前一日应 ]]></description>
      <link>http://www.hfw.cc/news/2010/0520/784.html</link>
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      <category>政策解析</category>
      <author><![CDATA[]]></author>
      <pubDate>Thu, 20 May 2010 02:01:07 +0000</pubDate>
    </item>
    <item>
      <title><![CDATA[解除、终止劳动合同的证明应有哪些内容？---《劳动合同法实施条例》知识问答)③]]></title>
      <description><![CDATA[ 14.劳动者达到法定退休年龄的，劳动合同是否可以终止？答： 《条例》第二十一条规定，劳动者达到法定退休年龄的，劳动合同终止。15.以完成一定工作任务为期限的劳动合同因任务完成而终止的，用人单位是否需要向劳动者 ]]></description>
      <link>http://www.hfw.cc/news/2010/0520/783.html</link>
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      <category>政策解析</category>
      <author><![CDATA[]]></author>
      <pubDate>Thu, 20 May 2010 02:01:06 +0000</pubDate>
    </item>
    <item>
      <title><![CDATA[计算经济补偿的月工资咋确定？----《劳动合同法实施条例》知识问答④]]></title>
      <description><![CDATA[ 17.计算经济补偿的月工资如何确定？答： 《条例》第二十七条规定，劳动合同法规定的经济补偿的月工资按照劳动者应得工资计算，包括计时工资或者计件工资以及奖金、津贴和补贴等货币性收入。劳动者在劳动合同解除或者 ]]></description>
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      <category>政策解析</category>
      <author><![CDATA[]]></author>
      <pubDate>Thu, 20 May 2010 02:01:06 +0000</pubDate>
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    <item>
      <title><![CDATA[劳动者解除劳动合同的情形有哪些？----《劳动合同法实施条例》知识问答⑤]]></title>
      <description><![CDATA[ 18.劳动者解除劳动合同的情形有哪些？答： 《条例》第十八条规定，有下列情形之一的，依照劳动合同法规定的条件、程序，劳动者可以与用人单位解除固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同或者以完成一定工作任务为期限 ]]></description>
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      <category>政策解析</category>
      <author><![CDATA[]]></author>
      <pubDate>Thu, 20 May 2010 02:01:05 +0000</pubDate>
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    <item>
      <title><![CDATA[赔偿金的计算年限自用工之日起计算？---《劳动合同法实施条例》知识问答⑥]]></title>
      <description><![CDATA[ 19.用人单位违法解除或者终止劳动合同，依法支付了赔偿金的，是否还需要支付经济补偿？答：《条例》第二十五条规定，用人单位违反劳动合同法的规定解除或者终止劳动合同，依照劳动合同法的规定支付了赔偿金的，不再支 ]]></description>
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      <pubDate>Thu, 20 May 2010 02:01:05 +0000</pubDate>
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    <item>
      <title><![CDATA[调整养老金确保1月份及时足额兑现--我市2009年企业退休人员基本养老金调整政策问答]]></title>
      <description><![CDATA[ 问：调整养老金的人员范围有哪些？答：凡2008年12月31日前已经按照规定办理退休（含退职）手续的企业退休人员，列入本次调整基本养老金范围。问：本次调整养老金何时执行？ 答：调整养老金自2009年1月1日起执行。问： ]]></description>
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      <category>政策解析</category>
      <author><![CDATA[]]></author>
      <pubDate>Thu, 20 May 2010 02:01:04 +0000</pubDate>
    </item>
    <item>
      <title><![CDATA[今年起医疗救助金划入养老金账户]]></title>
      <description><![CDATA[ 2008年6月1日，我市调整了参加城镇职工医保的患病困难群体医疗救助办法。调整后的医疗救助包括三个部分：1、住院起付标准的医疗费用救助，月养老金在880元以下的退休人员（含低保退休），个人支付的住院起付标准（包 ]]></description>
      <link>http://www.hfw.cc/news/2010/0520/778.html</link>
      <guid>http://www.hfw.cc/news/2010/0520/778.html</guid>
      <category>政策解析</category>
      <author><![CDATA[]]></author>
      <pubDate>Thu, 20 May 2010 02:01:04 +0000</pubDate>
    </item>
    <item>
      <title><![CDATA[用人单位解除劳动合同的情形有哪些？---《劳动合同法实施条例》知识问答⑦]]></title>
      <description><![CDATA[ 20.用人单位解除劳动合同的情形有哪些？答： 《条例》第十九条规定，有下列情形之一的，依照劳动合同法规定的条件、程序，用人单位可以与劳动者解除固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同或者以完成一定工作任务为期 ]]></description>
      <link>http://www.hfw.cc/news/2010/0520/777.html</link>
      <guid>http://www.hfw.cc/news/2010/0520/777.html</guid>
      <category>政策解析</category>
      <author><![CDATA[]]></author>
      <pubDate>Thu, 20 May 2010 02:01:03 +0000</pubDate>
    </item>
    <item>
      <title><![CDATA[合肥出台工伤保险有关管理办法(上)]]></title>
      <description><![CDATA[      为了保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得医疗救治，维护工伤职工的合法权益，1月21日，市劳动保障局下文，出台合肥市工伤保险定点医疗机构及定点辅助器具配置机构管理办法。自2009年1月1日起执行。适 ]]></description>
      <link>http://www.hfw.cc/news/2010/0520/776.html</link>
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      <category>政策解析</category>
      <author><![CDATA[]]></author>
      <pubDate>Thu, 20 May 2010 02:01:03 +0000</pubDate>
    </item>
    <item>
      <title><![CDATA[合肥出台工伤保险有关管理办法（下）]]></title>
      <description><![CDATA[ 六种情况可拒付工伤保险医疗费用 辅助器具配置参加我市工伤保险的工伤职工需配置辅助器具的，应到工伤保险定点辅助器具配置机构进行配置。工伤职工提交下列资料至合肥市劳动能力鉴定委员会办公室申请鉴定；经确认可配 ]]></description>
      <link>http://www.hfw.cc/news/2010/0520/775.html</link>
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      <category>政策解析</category>
      <author><![CDATA[]]></author>
      <pubDate>Thu, 20 May 2010 02:01:02 +0000</pubDate>
    </item>
    <item>
      <title><![CDATA[额外支付的工资如何确定?---《劳动合同法实施条例》知识问答⑧]]></title>
      <description><![CDATA[ 21.用人单位依照劳动合同法的规定，选择额外支付劳动者一个月工资解除劳动合同的，其额外支付的工资如何确定？答： 《条例》第二十条规定，用人单位依照劳动合同法的规定，选择额外支付劳动者一个月工资解除劳动合同 ]]></description>
      <link>http://www.hfw.cc/news/2010/0520/774.html</link>
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      <category>政策解析</category>
      <author><![CDATA[]]></author>
      <pubDate>Thu, 20 May 2010 02:01:02 +0000</pubDate>
    </item>
    <item>
      <title><![CDATA[劳动者何时应向单位支付违约金？----《 劳动合同法实施条例 》 知识问答⑨]]></title>
      <description><![CDATA[ 23.在什么情形下，用人单位与劳动者解除约定服务期的劳动合同的，劳动者应当按照劳动合同的约定向用人单位支付违约金？答： 《条例》第二十六条第二款规定，有下列情形之一，用人单位与劳动者解除约定服务期的劳动合 ]]></description>
      <link>http://www.hfw.cc/news/2010/0520/773.html</link>
      <guid>http://www.hfw.cc/news/2010/0520/773.html</guid>
      <category>政策解析</category>
      <author><![CDATA[]]></author>
      <pubDate>Thu, 20 May 2010 02:01:01 +0000</pubDate>
    </item>
    <item>
      <title><![CDATA[个人缴纳养老保险费的缴费基数如何确定?---个人参加社会保险政策问答②]]></title>
      <description><![CDATA[        　问：个人缴纳养老保险费的缴费基数如何确定的？  答：基本养老保险费的缴费基数在安徽省上年度职工月平均工资60%－100%范围内确定，个人可在此范围内自行选择。缴费基数于每年7月1日起调整。  问：个人缴纳 ]]></description>
      <link>http://www.hfw.cc/news/2010/0520/771.html</link>
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      <category>政策解析</category>
      <author><![CDATA[]]></author>
      <pubDate>Thu, 20 May 2010 02:01:00 +0000</pubDate>
    </item>
    <item>
      <title><![CDATA[如何享受生育保险待遇]]></title>
      <description><![CDATA[  二十三、如何享受生育保险待遇？ 答：享受生育保险待遇需进行相关备案，未按规定办理生育备案手续的，生育保险基金不予支付相关费用。需要备案的情况有：（一）、参保职工自确诊怀孕后3个月内应当持本人社会保障卡、 ]]></description>
      <link>http://www.hfw.cc/news/2010/0520/770.html</link>
      <guid>http://www.hfw.cc/news/2010/0520/770.html</guid>
      <category>政策解析</category>
      <author><![CDATA[]]></author>
      <pubDate>Thu, 20 May 2010 02:01:00 +0000</pubDate>
    </item>
    <item>
      <title><![CDATA[如何按季度缴纳社保费?----个人参加社会保险政策问答③]]></title>
      <description><![CDATA[     问：如何按季度缴纳社保费？   答：缴纳养老保险费在季度中任何月份均可，缴纳医疗保险费则必须在季度的首月，否则会影响医疗待遇享受。  问：个人办理养老、医疗保险参保手续后到什么地方缴费？  答：个人办理养 ]]></description>
      <link>http://www.hfw.cc/news/2010/0520/769.html</link>
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      <category>政策解析</category>
      <author><![CDATA[]]></author>
      <pubDate>Thu, 20 May 2010 02:00:58 +0000</pubDate>
    </item>
    <item>
      <title><![CDATA[职工出生时间如何认定---市劳动保障局12345热线常见问题解答①]]></title>
      <description><![CDATA[     问：职工出生时间如何认定？   答：实行居民身份证与职工档案相结合的办法。当本人身份证与档案记载的出生时间不一致时，以本人档案最先记载的出生时间为准。  问：如何界定劳动争议及具体维权途径？   答：劳动 ]]></description>
      <link>http://www.hfw.cc/news/2010/0520/768.html</link>
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      <category>政策解析</category>
      <author><![CDATA[]]></author>
      <pubDate>Thu, 20 May 2010 02:00:58 +0000</pubDate>
    </item>
    <item>
      <title><![CDATA[哪些人员是自由职业人员---市劳动保障局12345热线常见问题解答②]]></title>
      <description><![CDATA[     问：哪些人是自由职业人员？   答：自由职业人员又称灵活就业人员，是指有劳动能力，在未与单位建立劳动关系期间从事有合法经济收入的人员。   问：灵活就业人员没有稳定的工作单位，能不能以个人身份参加养老、 ]]></description>
      <link>http://www.hfw.cc/news/2010/0520/767.html</link>
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      <category>政策解析</category>
      <author><![CDATA[]]></author>
      <pubDate>Thu, 20 May 2010 02:00:57 +0000</pubDate>
    </item>
    <item>
      <title><![CDATA[未参保集体企业退休人员参加基本养老保险政策解答]]></title>
      <description><![CDATA[      为妥善解决我市未参加城镇企业职工基本养老保险的城镇集体企业退休人员年老后的生活保障问题，促进和谐社会建设，日前，市劳动保障局出台文件，就解决我市未参保集体企业退休人员基本养老保险问题发出通知。  一 ]]></description>
      <link>http://www.hfw.cc/news/2010/0520/766.html</link>
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      <category>政策解析</category>
      <author><![CDATA[]]></author>
      <pubDate>Thu, 20 May 2010 02:00:57 +0000</pubDate>
    </item>
    <item>
      <title><![CDATA[何条件才能按特殊工种办理退休---市劳动保障局12345热线常见问题解答③]]></title>
      <description><![CDATA[      问：从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动和其他有害身体健康工作的工人，具备什么条件才能按照特殊工种的规定办理退休？   答：特殊工种是国家规定的，从事有毒有害、井下、高温、高空和繁重体力劳动的工种 ]]></description>
      <link>http://www.hfw.cc/news/2010/0520/765.html</link>
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      <category>政策解析</category>
      <author><![CDATA[]]></author>
      <pubDate>Thu, 20 May 2010 02:00:57 +0000</pubDate>
    </item>
    <item>
      <title><![CDATA[领取失业保险金期限有哪些规定---市劳动保障局12345热线常见问题解答④]]></title>
      <description><![CDATA[     问：失业人员领取失业保险金的期限有哪些规定？   答：失业人员应当领取失业保险金的期限，依据其失业前所在单位和本人按照规定累计缴纳失业保险费时间计算。累计缴费时间满1年不足5年的，每满1年，享受3个月失业 ]]></description>
      <link>http://www.hfw.cc/news/2010/0520/764.html</link>
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      <category>政策解析</category>
      <author><![CDATA[]]></author>
      <pubDate>Thu, 20 May 2010 02:00:57 +0000</pubDate>
    </item>
    <item>
      <title><![CDATA[申请职工医保特殊病鉴定要备齐材料]]></title>
      <description><![CDATA[     6月1日起，我市城镇职工基本医疗保险特殊病门诊实行统一鉴定后，因部分特殊病患者申请鉴定时提交材料不齐，造成重复递交材料的情况。为此，市劳动保障局温馨提示需要鉴定的参保人员：特殊病鉴定的目的是通过鉴定 ]]></description>
      <link>http://www.hfw.cc/news/2010/0520/762.html</link>
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      <category>政策解析</category>
      <author><![CDATA[]]></author>
      <pubDate>Thu, 20 May 2010 02:00:56 +0000</pubDate>
    </item>
    <item>
      <title><![CDATA[失业人员如何申领失业保险住院医疗补助金？----市劳动保障局12345热线常见问题解答⑦]]></title>
      <description><![CDATA[         问:失业人员如何申领失业保险住院医疗补助金?  答:失业人员患病住院就医的医疗费用由个人现金支付，失业人员出院结算时，应主动向医院表明失业人员的身份，要求提供医疗费用发票、住院费用结算清单、出院小结 ]]></description>
      <link>http://www.hfw.cc/news/2010/0520/760.html</link>
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      <category>政策解析</category>
      <author><![CDATA[]]></author>
      <pubDate>Thu, 20 May 2010 02:00:55 +0000</pubDate>
    </item>
    <item>
      <title><![CDATA[我市在校学生参加居民医保政策解答]]></title>
      <description><![CDATA[ 1、2008年在校学生参加我市城镇居民医疗保险登记是什么时间？                                                    答：在校学生参保登记时间为8月25日至9月20日，逾期不予登记。2、在校学生参加居民医保个人缴费标 ]]></description>
      <link>http://www.hfw.cc/news/2010/0520/759.html</link>
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      <category>政策解析</category>
      <author><![CDATA[]]></author>
      <pubDate>Thu, 20 May 2010 02:00:52 +0000</pubDate>
    </item>
    <item>
      <title><![CDATA[事业单位人员死亡一次性抚恤金有调整]]></title>
      <description><![CDATA[          近日，省劳动保障厅等四部门转发国家人力资源和劳动保障部、民政部、财政部文件，就事业单位工作人员和离退休人员死亡一次性抚恤金发放办法作出新规定。  一次性抚恤金（工亡补助金）标准  （1）参照公务员 ]]></description>
      <link>http://www.hfw.cc/news/2010/0520/758.html</link>
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      <category>政策解析</category>
      <author><![CDATA[]]></author>
      <pubDate>Thu, 20 May 2010 02:00:51 +0000</pubDate>
    </item>
    <item>
      <title><![CDATA[个人如何缴纳事业与企业养老保险费差额]]></title>
      <description><![CDATA[ 原改制事业单位失业人员选择参加事业单位养老保险再就业后应补缴事业养老保险费与企业养老保险费差额,办理程序为:1、个人在申报缴纳事业养老保险手续前，凭社会保障卡到市社会保险征缴中心开具《合肥市改制事业单位个 ]]></description>
      <link>http://www.hfw.cc/news/2010/0520/757.html</link>
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      <category>政策解析</category>
      <author><![CDATA[]]></author>
      <pubDate>Thu, 20 May 2010 02:00:51 +0000</pubDate>
    </item>
    <item>
      <title><![CDATA[劳动保障监察“网格化”监管政策解答（1）]]></title>
      <description><![CDATA[  问：什么是劳动保障监察“网格化”监管？ 答：市劳动保障行政部门将我市行政区域自上而下划分为若干片、块、格，同时根据市、县（市区、开发区）两级劳动保障监察机构管辖范围，并依托街道（乡镇）、社区（村）就业 ]]></description>
      <link>http://www.hfw.cc/news/2010/0520/756.html</link>
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      <category>政策解析</category>
      <author><![CDATA[]]></author>
      <pubDate>Thu, 20 May 2010 02:00:50 +0000</pubDate>
    </item>
    <item>
      <title><![CDATA[劳动合同有几种]]></title>
      <description><![CDATA[ 小李问：《劳动合同法》规定了哪几种劳动合同？答：《劳动合同法》第十二条规定：“劳动合同分为固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定工作任务为期限的劳动合同。” 固定期限劳动合同是指用人单位与劳动 ]]></description>
      <link>http://www.hfw.cc/news/2010/0520/755.html</link>
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      <category>政策解析</category>
      <author><![CDATA[]]></author>
      <pubDate>Thu, 20 May 2010 02:00:50 +0000</pubDate>
    </item>
    <item>
      <title><![CDATA[试用期是如何规定的]]></title>
      <description><![CDATA[ 小潘问：试用期和试用期工资待遇是如何规定的？   答：《劳动合同法》第十九条规定：“劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固 ]]></description>
      <link>http://www.hfw.cc/news/2010/0520/754.html</link>
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      <category>政策解析</category>
      <author><![CDATA[]]></author>
      <pubDate>Thu, 20 May 2010 02:00:49 +0000</pubDate>
    </item>
    <item>
      <title><![CDATA[劳动合同不再鉴证怎办登记备案]]></title>
      <description><![CDATA[ 问：用人单位招用人员后应于何时到劳动保障行政部门办理录用登记和劳动合同登记备案手续？答：用人单位招用人员后，应当于录用之日起30日内办理登记手续；建立劳动关系，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同并 ]]></description>
      <link>http://www.hfw.cc/news/2010/0520/753.html</link>
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      <category>政策解析</category>
      <author><![CDATA[]]></author>
      <pubDate>Thu, 20 May 2010 02:00:49 +0000</pubDate>
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